Liderar um grupo de futebol e motivá-lo não é na minha opinião um processo unilateral.Evidentemente existem técnicas para o efeito e são utilizadas,acontece que uma equipa de futebol é composta de jogadores,de pessoas,de amigos logo a relação treinador/jogador assume no futebol amador contornos que fogem a uma relação«normal» de trabalho,o que pressupõe também que o jogador tem responsabilidade na motivação que existe no grupo de trabalho para atingir um determinado objetivo.Mais do que transmitir motivação o treinador deve traçar um cenário de trabalho que permite ao jogador envolver-se completamente e com isso passar a ser também ele um elemento extremamente importante na força mental do grupo.
O treinador não deve apenas motivar mas sim responsabilizar.Aí tudo se torna mais claro e o grupo de trabalho reagirá assumindo sem margem para dúvidas o alcançar de um objetivo vincadamente assumido por todos.
Liderar e motivar é dar e receber!É envolver e deixar-se envolver!
Sem comentários:
Enviar um comentário